Mein Vorgehen im Coaching
Systemisches Coaching punktet dreifach: Es ist klar, lösungsorientiert und ganzheitlich. Im systemischen Coaching stehst du als Coachee im Mittelpunkt. Ich führe dich durch gezielte Fragen und geeignete Methoden sicher durch den Prozess und schaffe einen klaren Rahmen für deine individuelle Lösung. Dabei gehen wir davon aus, dass die Ressourcen zur Lösung deines Problems bereits vorhanden sind. Coaching hilft also, deine Potenziale sichtbar und nutzbar zu machen.

Zugleich geht es niemals nur um dich isoliert, sondern immer auch um das Zusammenspiel mit deinem Umfeld – den Systemen, in denen du lebst und arbeitest.

Ziel des Coachings ist es, deine Perspektiven zu erweitern und neue Handlungsoptionen zu schaffen – individuell, realistisch und nachhaltig.

Die Palette von Methoden im systemischen Business Coaching ist weitreichend – wir generieren individuelle und nachhaltige Lösungen beispielsweise durch:

• Systemische Fragetechniken: regen dich zum Nachdenken an, fördern neue Perspektiven und unterstützen die eigene Lösungsfindung.
• Aufstellungsmethoden: als visuelle Technik helfen dir rasch, verborgene Zusammenhänge und Strukturen versteh- und veränderbar zu machen.
• Kreations- und Ressourcenarbeit: aktiviert deine Ressourcen und Stärken.
• Ziel- und Visionsentwicklung: schafft Orientierung und gibt Motivation.
• Reflexion und Selbstwahrnehmung: helfen dir aus dem Dickicht der eigenen Gedanken heraus, tragen zum Verstehen eigener Muster und anschließender Veränderung bei.